Wat verdient een financial controller?

Een financial controller in Nederland verdient gemiddeld tussen de €45.000 en €85.000 bruto per jaar, afhankelijk van ervaring, bedrijfsgrootte en sector. Startende controllers beginnen meestal rond €45.000, terwijl ervaren professionals tot €85.000 of meer kunnen verdienen. Deze functie biedt uitstekende carrièremogelijkheden en blijft zeer gewild op de arbeidsmarkt.

Wat verdient een financial controller in Nederland?

Het salaris van een financial controller varieert aanzienlijk op basis van verschillende factoren. Beginnende controllers kunnen rekenen op een startsalaris tussen €40.000 en €50.000 bruto per jaar. Met enkele jaren ervaring stijgt dit naar €55.000 tot €70.000.

Senior financial controllers met meer dan vijf jaar ervaring verdienen vaak tussen €70.000 en €85.000. In grote multinationals of specifieke sectoren zoals finance en technologie kunnen salarissen zelfs boven €90.000 uitkomen.

Naast het basissalaris ontvangen controllers vaak extra's zoals een dertiende maand, bonussen, pensioenopbouw en secundaire arbeidsvoorwaarden. Deze kunnen het totale pakket met 10-20% verhogen.

Wat zijn de taken van een financial controller?

Een financial controller is verantwoordelijk voor het financiële beheer en de rapportage binnen een organisatie. De kernverantwoordelijkheden omvatten budgettering, forecasting, maandrapportages en het analyseren van financiële prestaties.

Dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

  • Opstellen van managementrapportages
  • Analyseren van afwijkingen tussen budget en werkelijke cijfers
  • Ondersteunen van besluitvorming met financiële analyses
  • Samenwerken met verschillende afdelingen
  • Bewaken van cashflow en liquiditeit

Voor deze functie zijn analytische vaardigheden, kennis van ERP-systemen en sterke communicatieve eigenschappen essentieel. Een HBO- of WO-opleiding in een financiële richting vormt meestal de basis.

Welke factoren beïnvloeden het salaris van een financial controller?

Het salaris wordt bepaald door meerdere factoren waarbij werkervaring de belangrijkste is. Starters verdienen aanzienlijk minder dan controllers met vijf of meer jaar ervaring.

Factor Impact op salaris
Werkervaring (0-2 jaar) €40.000 - €50.000
Werkervaring (3-5 jaar) €55.000 - €70.000
Werkervaring (5+ jaar) €70.000 - €85.000+
Grote onderneming (500+ medewerkers) 10-20% hoger
Randstad vs. regio 5-15% verschil

Bedrijfsgrootte speelt ook een belangrijke rol. Grote ondernemingen bieden doorgaans hogere salarissen dan mkb-bedrijven. De sector waarin je werkt maakt eveneens verschil, met finance, technologie en consultancy als best betalende sectoren.

Geografische locatie beïnvloedt het salaris, waarbij de Randstad gemiddeld 10-15% hogere salarissen biedt dan andere regio's. Opleidingsniveau en certificeringen zoals CPA of ACCA kunnen extra salarisverhoging opleveren.

Wat is het verschil tussen een financial controller en een business controller?

Hoewel beide functies overlappen, ligt de focus van een financial controller primair op financiële rapportage en compliance, terwijl een business controller meer strategisch adviseert.

Financial controllers richten zich op:

  • Maandelijkse financiële rapportages
  • Budget- en forecastprocessen
  • Compliance en regelgeving
  • Kostenbeheersing

Business controllers daarentegen:

  • Ondersteunen strategische besluitvorming
  • Analyseren businessperformance
  • Adviseren over investeringen
  • Werken nauw samen met management

Salarisstructuren zijn vergelijkbaar, maar business controllers verdienen vaak iets meer vanwege hun strategische rol. Het verschil ligt meestal tussen €2.000 en €5.000 bruto per jaar.

Hoe kan je doorgroeien als financial controller?

De carrièremogelijkheden voor financial controllers zijn uitstekend. Doorgroeimogelijkheden variëren van senior controller tot finance manager, CFO of zelfs algemeen directeur.

Typische carrièrepaden zijn:

  • Junior Controller → Senior Controller → Finance Manager
  • Controller → Business Controller → Finance Director
  • Controller → CFO (vooral in kleinere organisaties)
  • Specialisatie in areas zoals treasury, audit of risk management

Voor doorgroei zijn aanvullende vaardigheden belangrijk zoals leidinggevende ervaring, strategisch denken en kennis van digitalisering. Controller worden is vaak een bewuste keuze die uitstekende perspectieven biedt.

Salarisperspectieven bij doorgroei zijn aantrekkelijk. Finance managers verdienen €80.000-€120.000, terwijl CFO's in grote organisaties salarissen boven €150.000 kunnen bereiken.

Waar vind je de beste financial controller vacatures?

De beste controller vacatures vind je via verschillende kanalen. Gespecialiseerde recruitmentbureaus hebben vaak toegang tot de meest interessante posities en kunnen waardevolle begeleiding bieden.

Effectieve zoekstrategieën omvatten:

  • Samenwerking met gespecialiseerde recruiters
  • Netwerken binnen de finance community
  • LinkedIn voor directe benaderingen
  • Branchespecifieke vacaturesites

Wij helpen kandidaten en werkgevers bij het vinden van de perfecte match. Door onze brede ervaring in verschillende sectoren kunnen we zowel startende als ervaren controllers koppelen aan passende functies.

Of je nu controller wilt worden of als werkgever zoekt naar financieel talent, de juiste begeleiding maakt het verschil. Voor persoonlijk advies over carrièremogelijkheden of het vinden van geschikte kandidaten kun je altijd contact met ons opnemen.

Benader ons via de mail

info@newchapters.nl

Bereik ons via de telefoon

0570-585001

Veelgestelde vragen

Wellicht hebben we jouw vraag al beantwoord in het overzicht hieronder.

Hoe loopt het sollicitatieproces bij New Chapters?

Geïnteresseerd in de vacature die je ziet op onze website? Solliciteer dan direct online! We vragen je om jouw  cv te uploaden en enkele persoonsgegevens achter te laten. Vervolgens nemen wij contact met je op om je wel/niet uit te nodigen voor een eerste gesprek.

Hoe kan ik me inschrijven?

Bekijk de vacatures en klik de ‘Solliciteer direct’ button aan als je een vacature ziet die jou aanspreekt. Met jouw sollicitatie schrijf je je meteen bij ons in. Op basis van je online sollicitatie kijken we of je past bij de belangrijkste functie-eisen. Als die goed aansluiten op wat wij zoeken dan volgt een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek. Kom je er niet uit? Neem telefonisch contact met ons op 0570585001.

Hoe moet ik me ziek melden?

Het is belangrijk dat je telefonisch contact opneemt met onze verzuimafdeling en je opdrachtgever. Telefoonnummer van onze verzuimafdeling is 0575760009. De gegevens van je opdrachtgever heb jij tot je beschikking.

Hoe moet ik me weer beter melden?

Dit doe je door onze verzuimafdeling te bellen en je beter te melden. Dit kan op 0575760009. Vergeet ook niet om je opdrachtgever in te lichten erover.

Wanneer wordt mijn salaris betaald?

New Chapters heeft een wekelijkse en vier wekelijkse betaling. Heb jij een wekelijkse betaling? Dan verwerken we je gewerkte uren van de afgelopen week. Het salaris wordt dan op woensdag of donderdag op jouw rekening gestort. Heb jij een vier wekelijkse verloning? Dan wordt jouw salaris iedere vier weken op de woensdag/donderdag uitbetaald.

Waar stel ik vragen over mijn loonstrook?

Heb je vragen over jouw loonstrook? Neem dan telefonisch contact op met 0570585001.

Is het mogelijk om een opleiding te volgen?

Afhankelijk van welke cursus is het mogelijk om bij New Chapters een opleiding te volgen. Neem contact met ons op voor meer informatie.

Ik heb een klacht, waar kan ik terecht?

Je kan contact opnemen met je contactpersoon van New Chapters of bellen met 0570585001.

Staat jouw vraag hier niet tussen?

Neem dan contact met ons op via mail of telefoon.